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解除合同后用人單位拒絕出具離職證明怎么辦？

我與公司簽訂了一份勞動合同，工作了一段時間后，我與公司協(xié)商解除了勞動合同，之后我到一家外資企業(yè)應(yīng)聘，但是該外資企業(yè)要我提供與原公司解除勞動合同的證明，而原來公司拒絕提供。請問現(xiàn)在我該怎么辦？
用戶

您好，用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。用人單位違反該法規(guī)定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明，由勞動行政部門責(zé)令改正；給勞動者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。因此，您可以向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T投訴，要求責(zé)令前公司履行出具解除或者終止勞動合同的證明的義務(wù)。
律師 59號律師

您好，您的原公司應(yīng)該和您出具和您解除勞動合同的證明。建議您先與原公司協(xié)商解決，協(xié)商不成的，您可以申請勞動仲裁，如果您對勞動仲裁的結(jié)果不服的，您可以向法院提起訴訟。我們能為您推薦優(yōu)秀的律師提供援助。http://bwntelecom.com/zhaolvshi
律師 90號律師

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