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法律問(wèn)題,實(shí)時(shí)回復(fù)

已解答

當(dāng)事人在指定期限屆滿后才提供證據(jù)的,承擔(dān)什么后果?

因加班工資支付問(wèn)題,我向勞動(dòng)仲裁委申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。勞動(dòng)仲裁委在收到勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)后,向公司送達(dá)了舉證材料通知書等材料。但公司并未在舉證通知書上指定的日期內(nèi)提供證據(jù),而是在庭審中提供證據(jù)。請(qǐng)問(wèn):公司在指定期限屆滿后才提供證據(jù)的,承擔(dān)什么后果?
用戶
你好,公司作為承擔(dān)舉證責(zé)任的當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)仲裁委員會(huì)指定的期限內(nèi)提供有關(guān)證據(jù)。公司未在舉證期限內(nèi)提供證據(jù)的,將承擔(dān)不利后果。
律師 8號(hào)律師

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