眾所周知，社保關(guān)系到生活中的方方面面。
不繳社?；蛘呱绫嗬U，不僅會(huì)影響到我們的醫(yī)療報(bào)銷和養(yǎng)老金數(shù)額，
而且有些地方對(duì)買房買車、落戶、小孩子的升學(xué)等都會(huì)造成影響。 那，從公司離職又不能馬上找到工作的勞動(dòng)者，在這期間社保該怎么辦呢？ 在這種情況下，有些人可能會(huì)專門找社保代繳機(jī)構(gòu)進(jìn)行繳交，還有些人就會(huì)想著把自己的社保掛在朋友或者親戚的公司。 那把社保掛靠在別人公司這種行為，合法？ 《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定了用人單位必須為職工繳納社保，沒明確禁止用人單位為“非員工”繳納社保。 但《社會(huì)保險(xiǎn)法》還有另一條規(guī)定，以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社保待遇的，由社保行政部門責(zé)令退回騙取的社會(huì)保險(xiǎn)金，處騙取金額2倍以上5倍以下罰款。 也就是說，在掛靠的過程中，企業(yè)偽造工資表和單位員工花名冊(cè)等勞動(dòng)關(guān)系的材料，這些是屬于違法行為的。 而且其中很重要的一點(diǎn)就是，被掛靠的公司可能會(huì)面臨被“非員工”騙取薪資，福利待遇的風(fēng)險(xiǎn)。

01公司好心幫忙掛靠社保反被索賠4萬多！

前幾年，一家物流公司的總經(jīng)理，遇到客戶想在他的公司掛靠一名懷孕的“非員工”，幫忙繳納一年的社保。 當(dāng)時(shí)這個(gè)經(jīng)理為了公司的發(fā)展，也答應(yīng)了客戶的請(qǐng)求，并且還特意要求人事部把這件事辦的逼真一點(diǎn)。 于是，不僅偽造了考勤表、社保新增參保職工申報(bào)表、參保人員基本信息變更申請(qǐng)表、社保個(gè)人信息登記表、職工連續(xù)工齡視作繳費(fèi)年限審批表等一系列材料。 甚至還為了降低被人社部門處罰的風(fēng)險(xiǎn)，他也讓這位“非員工”來公司儲(chǔ)存指紋信息。 一切手續(xù)都處理完成，任誰都覺得不會(huì)有什么大問題?？善?個(gè)月后，出大事了！ 這位掛靠的“非員工”以公司未簽訂勞動(dòng)合同為由，向公司索要經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金以及生育津貼，共4.74萬元。 這個(gè)操作也把公司領(lǐng)導(dǎo)和人事都給整懵了，這好心好意幫別人掛靠社保，現(xiàn)在卻被反咬一口，算什么回事嘛。 但也因?yàn)楫?dāng)初沒有簽訂委托代繳社保協(xié)議，現(xiàn)在公司也說不清這位“非員工”不是自己公司的員工，就算對(duì)簿公堂，公司也只會(huì)面臨敗訴的結(jié)果。 最終，這家公司只能含淚吞下這個(gè)苦果。 所以說，如果用人單位防范意識(shí)不強(qiáng)，措施不到位，很容易被人鉆了法律空子，從而賠了夫人又折兵。 掛靠社保不僅對(duì)用人單位有風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)勞動(dòng)者也是有風(fēng)險(xiǎn)的！ 之前就有一個(gè)女員工因?yàn)橄攵嘁c(diǎn)生育津貼，將社保進(jìn)行掛靠，虛構(gòu)勞動(dòng)關(guān)系，最后被法院以詐騙罪判刑了。

02掛靠社保領(lǐng)生育津貼被判刑

小馮，11年11月進(jìn)入xx餐廳工作，這家餐廳從她入職當(dāng)月起就為她購(gòu)買了最低社保。 工作兩年后，小馮懷孕了，并且還檢查出了是雙胞胎。 于是，為了獲得高額的醫(yī)療保險(xiǎn)，她讓餐廳停止為她繳納社保。 自己則虛構(gòu)了從13年11月起到14年1月都在理發(fā)店工作的假象，以每月繳費(fèi)工資為人民幣11800元掛靠在這家理發(fā)店繼續(xù)參保。 13年12月，小馮剖宮產(chǎn)下雙胞胎，也憑著自己的“實(shí)力”，順利拿到了62557.16元的生育津貼。 但她隨后又停止參保，并在14年2月將她的社保掛靠到了另一家餐廳。 或許也意識(shí)到了自己的行為已經(jīng)觸犯到了刑法，在3月6日小馮又主動(dòng)將六萬多的生育津貼退回了社?；鸸芾碇行?。 兩個(gè)月后，人社局報(bào)案了，雖然小馮投案自首，但最終還是被法院判決構(gòu)成詐騙罪。

03易法通提醒

針對(duì)“社保掛靠”行為，大家可千萬別犯“糊涂”！

? 對(duì)于公司來說，騙取社保待遇情節(jié)嚴(yán)重的，有可能會(huì)被追究刑事責(zé)任。 而且偽造單位員工花名冊(cè)和工資表等造假行為經(jīng)不起查驗(yàn)，這種騙保行為有可能被納入失信黑名單，給公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展帶來不必要的麻煩。

? 對(duì)于“非員工”來說，千萬不能選擇違法的途徑進(jìn)行參保，要知道隨著現(xiàn)在社會(huì)征信系統(tǒng)的完善，參保人騙保失信，也會(huì)對(duì)其個(gè)人發(fā)展造成不良影響。 要是什么時(shí)候斷繳或者漏繳了，到時(shí)候到達(dá)法定退休年齡還領(lǐng)不到養(yǎng)老金，才真的是虧死了。

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