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試用期是指用人單位和打工者為互相了解而約定的一定期限的考察期。
目前，很多業(yè)主傾盡積蓄購買商品房屋，但入住之后，一直都得不到房產(chǎn)證。對于沒有領到房產(chǎn)證的業(yè)主來說。和開發(fā)商協(xié)商，往往開發(fā)商一再拖延，業(yè)主的房屋所有權也處于懸空狀態(tài)。因此，如何解決討要房產(chǎn)證的問題，成了大都數(shù)未領取房產(chǎn)證的業(yè)主的心病。
開發(fā)商遲遲不辦房產(chǎn)證的官司怎樣打？業(yè)主需要準備一些什么材料？請看下文。
誒，不是墻頭草喔。我們是有原則的法律人！法律準則！ 但是執(zhí)業(yè)需要嘛，我們常常會切換立場。 嘛，先來解決許多用人單位關于“請病假”的誤區(qū)。
任它世事煩憂，自有易法通與您相伴~
易法通，一個為了您的企業(yè)經(jīng)營操碎了心的上市法律服務公司~
拒絕加班能作為解除勞動關系的理由嗎？讓我們一起先來看看下面案例！
受理保險合同糾紛，維護當事人合法權益。
為當事人追回損害賠償金194692.24元。
協(xié)助當事人處理債權轉讓合同糾紛，維護其合法權益。
無固定期限的勞動合同是員工的“護身符” 公司就不能辭退了嗎？
協(xié)助委托人處理房屋租賃合同糾紛，維護其合法權益。
股東認繳出資能否加速到期？ 一直以來都是公司法審判領域熱議的焦點問題之一，各方對此觀點都存在較大的爭議。 根據(jù)《公司法》第三條規(guī)定：“有限責任公司的股東以其認繳的出資額為限對公司承擔責任?！?那么，在認繳出資未到期的前提下，股東的認繳出資...
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