如何認(rèn)定工傷?

發(fā)表于:2015-05-05閱讀量:(4745)

前日,一男子攬活后妻子幫忙干活摔傷,將雇主夫婦告上法庭后,雙方不服判決,均已上訴,目前案件仍在審理中。那么,現(xiàn)在讓我們來探討一下工傷要如何認(rèn)定吧。

一、認(rèn)定工傷的情形

    根據(jù)規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:  

(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;  

(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;  

(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;  (四)患職業(yè)病的;  

(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; 

(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;  

(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形

職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)視同為工傷:

(一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的。

(二)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的。

(三)職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因工致殘,已取得傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

“突發(fā)疾病死亡”是指:職工突發(fā)與工作無關(guān)的及并導(dǎo)致死亡。如果是與工作有關(guān)的疾病而導(dǎo)致死亡,應(yīng)當(dāng)按照《工傷保險條例》的規(guī)定認(rèn)定工傷。如果在工作崗位上突發(fā)與工作無關(guān)并沒有導(dǎo)致立即死亡的疾病,但是在48小時內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,視同為工傷。

二、怎么申請工傷認(rèn)定

提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請表》,并提交下列材料:勞動、聘用合同文本復(fù)印件或者與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實(shí)勞動關(guān)系)、人事關(guān)系的其他證明材料(證明與用人單位存在勞動關(guān)系)。醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明書或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。

 

法律法規(guī)依據(jù):

1、《工傷保險條例》第十四條

職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:  

(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;  

(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;  

(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;  (四)患職業(yè)病的;  

(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; 

(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;  

(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形

2、《工傷保險條例》第十五條 

職工有下列情形之一的,視同工傷:

(一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;

(二)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的;

(三)職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

職工有前款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇;職工有前款第(三)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險待遇。

 

 

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